Pe scurt, de la Ziarist
REZUMAT AI- Inspectorul școlar Ciprian Anton susține că competența managerială este criteriul decisiv pentru numirea directorilor, nu specializarea academică.
- Ciprian Anton a respins criticile privind numirea profesorilor de educație fizică în funcții de conducere, citând experiența managerială ca factor relevant.
- Inspectorul a solicitat dovezi pentru orice acuzație privind influențe politice sau relații de rudenie în numirile de directori.
Inspectorul școlar general al județului Suceava, Ciprian Anton, a respins acuțiunile conform cărora noii directori de școli ar fi nepotriviți pentru funcție din cauza specializării lor în educație fizică și sport. Potrivit declarațiilor sale, un director este desemnat pentru conducerea unei unități de învățământ, nu pentru predarea unei anumite discipline. Ciprian Anton a susținut că specializarea nu poate fi un criteriu de selecție, argumentând că competența managerială și respectarea legii sunt elementele esențiale.
Exemplul conducerii din Udești
În cadrul argumentației sale, inspectorul a menționat cazul noului director Golea, care a condus școala din Udești, o unitate formată din opt structuri și cu peste 1.000 de elevi, timp de nouă ani. Ciprian Anton l-a descris pe acesta ca fiind un cadru didactic cu experiență managerială, care deține cunoștințe despre responsabilitățile și complexitatea gestionării unei școli.
Poziția față de insinuările privind influențele politice sau de rudenie
Referitor la presupunerile privind existența unor relații de rudenie, cumetrie sau influențe politice în procesul de numire, Ciprian Anton a solicitat prezentarea de dovezi concrete. El a declarat că, în absența unor fapte demonstrate, astfel de afirmații rămân simple insinuări care afectează profesioniștii care își asumă responsabilități de conducere. Inspectorul a subliniat că judecata asupra performanței unui director trebuie să se bazeze pe munca depusă, nu pe etichete legate de specializare sau de modul de numire.