Pe scurt, de la Ziarist
REZUMAT AI- Programul GraduatE.ON a împlinit 20 de ani, facilitând angajarea a peste 180 de tineri în companiile E.ON din România de la lansarea sa în 2006.
- Recrutații din anul 2026 au început stagii de pregătire de 18-24 de luni în septembrie, beneficiind de mentorat în diverse domenii de specialitate.
- E.ON a investit peste 2,7 miliarde de euro în România, concentrându-se pe modernizarea rețelelor de energie.
Programul GraduatE.ON, destinat absolvenților de studii superioare, a ajuns la aniversarea de 20 de ani. Începând cu prima ediție din 2006, peste 180 de tineri au fost angajați în cadrul companiilor E.ON din România. Recrutații pentru anul 2026 au început procesul de stagiu de pregătire în luna septembrie. Aceste stagii de pregătire au o durată cuprinsă între 18 și 24 de luni în cadrul companiilor operaționale ale grupului.
Selection process and professional development
Absolvenții sunt selectați prin centre de evaluare care monitorizează performanța academică, implicarea în proiecte și deschiderea către învățare. Programul include un sistem de mentorat, unde fiecare participant beneficiază de sprijin pentru dezvoltarea profesională. Participanții provin din diverse domenii, inclusiv inginerie, IT, economie, finanțe, marketing, resurse umane și juridic. Conform declarațiilor din sursă, unii foști participanți au ocupat ulterior poziții de middle și senior management în companiile Delgaz Grid și E.ON Energie România.
Investment and presence in the Romanian market
Grupul E.ON are o prezență de 21 de ani în România, prin companiile Delgaz Grid și E.ON Energie România. Acestea deservesc milioane de clienți în domeniile de distribuție și furnizare a energiei. De la intrarea pe piața locală, E.ON a investit peste 2,7 miliarde de euro, resurse direcționate în principal către modernizarea rețelelor. De asemenea, contribuțiile virate la bugetele de stat și locale au ajuns la aproximativ 4,2 miliarde de euro.