Pe scurt, de la Ziarist
REZUMAT AI- Un control al ITM la SAJ Tulcea a evidențiat nerespectarea orelor de repaus, fapt ce poate atrage o amendă de până la 10.000 de lei pentru manager.
- Sindicatul Liber „Salvarea” contestă calculele inspectorilor și solicită reanalizarea controlului, susținând că orele suplimentare au fost efectuate cu acordul angajaților.
- Negocierile pentru noul contract colectiv de muncă au fost prelungite cu 15 zile pentru a lămuri impactul controlului asupra graficelor de lucru.
Un control realizat de Inspectoratul Teritorial de Muncă (ITM) la Serviciul de Ambulanță Județean (SAJ) Tulcea a evidențiat nerespectarea orelor de repaus. Această situație a generat un conflict între conducerea instituției și sindicat, în contextul negocierilor pentru noul contract colectiv de muncă. Din cauza constatărilor, negocierile au fost prelungite cu aproximativ 15 zile pentru a clarifica efectele controlului și modul de organizare a graficelor de lucru. Managerul SAJ Tulcea, Delia Ciulache, a menționat că prelungirea a survenit după procesul-verbal și măsurile dispuse de ITM, în timp ce managerul riscă o amendă de până la 10.000 de lei.
Contestații din partea sindicatului
Sindicatul Liber „Salvarea” a solicitat reanalizarea controlului efectuat de inspectorii ITM. Reprezentanții sindicatului susțin că orele suplimentare au fost efectuate cu acordul scris al angajaților și au susținut că, în anumite situații, inspectorii ar fi calculat eronat timpul efectiv lucrat. Disputa a fost discutată în cadrul Comisiei de Dialog Social de la Prefectura Tulcea, pe 24 septembrie. Deși legislația permite, în anumite condiții și cu acordul angajatului, intervale de repaus de minimum 12 ore după o tură de 12 ore, ITM consideră că, în unele cazuri, repausul obligatoriu nu a fost respectat.
Deficitul de personal și provocările operaționale
Conducerea și sindicatul au indicat faptul că programul de lucru încărcat este parțial cauzat de deficitul de personal și de numărul mare de transferuri ale angajaților către alte județe. În această vară, SAJ Tulcea a avut posibilitatea de a scoate la concurs 13 posturi, dintre care doar două au fost destinate medicilor. Problema centrală ridicată este echilibrul dintre respectarea strictă a legislației privind repausul și menținerea unui număr suficient de echipaje disponibile pentru intervenții în județ.